顧問弁護士の選び方と必要性・重要性

1 失敗しない顧問弁護士の探し方
2 顧問弁護士選びのポイント

失敗しない顧問弁護士の探し方

顧問弁護士の定義

顧問弁護士とは、企業や団体などが日常的に法的なアドバイスやサポートを受けるために契約する弁護士のことを指します。企業法務や契約書関連、トラブル対応など、さまざまな分野にわたって幅広い知識と経験を持つ顧問弁護士は、企業の安全な運営やリーガルリスクの最小化に貢献します。

顧問弁護士の役割とメリット

顧問弁護士の役割は、企業が遭遇する法的な課題やトラブルに対して的確かつ迅速な助言や解決策を提供することです。また、企業の業務に関する法的なアドバイスや契約書の作成・レビュー、リーガルドキュメントの管理なども担当します。

顧問弁護士を選ぶことで、以下のようなメリットがあります。

常に法的なアドバイスを受けられるため、トラブルを未然に防ぐことができます。
企業の業務内容を深く理解しているため、より効果的なアドバイスを受けることができます。
顧問弁護士が事件や紛争に関与することで、費用や時間の節約が期待できます。
企業のビジネス成果に合わせた効果的な法的戦略を提案してくれます。
特定の分野や業界に精通している顧問弁護士であれば、より専門的なアドバイスを受けることができます。

顧問弁護士の資質と条件

顧問弁護士を選ぶ際には、以下の基本ポイントを押さえることが重要です。

自社の抱える問題や課題に詳しく対応できる弁護士を選ぶこと
コミュニケーションが円滑であること、相談しやすい弁護士を選ぶこと
顧問弁護士がビジネスに対する理解を持っていること
料金体系やサービス内容が明確であること
オンラインツールが導入されていることで、遠隔地でも円滑な対応が可能であること
事務所の規模が自社に適していること、大きすぎず小さすぎないこと

これらのポイントを考慮しながら、自社に最適な顧問弁護士を選ぶことが重要です。

顧問弁護士選びのポイント

顧問弁護士に対する基本的確認項目

顧問弁護士を選ぶ際には、以下のポイントに注意しながら適切な弁護士を探すことが重要です。顧問弁護士は、現に法的トラブルが発生しているときの弁護士探しとは違い一般的に急ぐことはありませんが、現在大型の取引や提携の話がzる場合は、契約内容を確認してもらうためにも急いだ方が良いでしょう。

相談内容や問題に対する知識・対応力

まず、自社の抱える相談内容や課題を明確にイメージしましょう。例えば、契約書関連のトラブルや法的な助言が必要な場合、それに特化した弁護士を探す必要があります。自社のニーズに合致した弁護士を選ぶことで、効果的なアドバイスや解決策を得ることができます。

コンタクトのの取り易さ

顧問弁護士とは長期的な関係を築くことが期待されるため、連絡の取りやすさも重要な要素です。メールや電話などでの連絡手段が明確に示されているか、返信のスピードや対応の丁寧さなどもチェックしましょう。日常的な相談や緊急のトラブルにも迅速に対応してくれる顧問弁護士を選ぶことが大切です。

事業に対する理解度

顧問弁護士は企業法務の分野でも活躍するため、ビジネスに対する理解度も求められます。事業の特性や業績について理解があり、ビジネスの視点から自社に適した解決策を提案してくれる弁護士を選ぶことが重要です。業界や業種に精通しているかどうかも参考になります。

実際に顧問弁護士を探す方法

適切な顧問弁護士を見つける方法は、現に法的とラブが発生している場合の探し方と同じで、以下の通り複数の方法があります。以下では、インターネットでの検索、知人や同業他社からの紹介、法律事務所のホームページからの探し方についてご紹介します。

インターネットでの検索

インターネットを利用して顧問弁護士を探すことは、よく使われる方法です。検索エンジンで「顧問弁護士」や「企業法務弁護士」といったキーワードを入力することで、多くの弁護士事務所のホームページから情報を得ることができます。検索結果を比較し、弁護士のプロフィールや得意分野、取り扱い実績などを確認することが重要です。また、口コミや評価も参考にすると良いでしょう。

弁護士事務所のWebサイトでは、顧問契約のメリットや実績事例、料金体系などの詳細情報が掲載されていることがあります。これらの情報を確認することで、自社のニーズに合った弁護士を見つけることができます。ホームページでは、事務所の特色や強み、関心分野などを確認することができます。自社の業種や課題に対する専門性や豊富な経験を持つ弁護士を選ぶことが重要です。

ただし、情報が重複していたり、掲載されている情報が現状と異なっている可能性もあるため、注意が必要です。そのため、Webサイトを参考にするだけでなく、実際に事務所に問い合わせをすることもおすすめです。

知人や同業他社からの紹介

知人や同業他社の経営者から顧問弁護士の紹介を受けることも一つの方法です。自身の信頼する人からの紹介であれば、弁護士の信頼性や実績をある程度確認することができます。

ただし、紹介された弁護士が自社と合わない場合も考えられます。自社の抱える問題や課題に詳しい弁護士を選ぶことが重要です。事前に相談内容や期待する役割を明確にし、紹介してもらう際にもその旨を伝えることがポイントです。

取引金融機関(メインバンク)からの紹介

取引金融機関と密接で順調な関係が築けている場合は、金融機関から紹介してもらったり情報提供を受けるのも効果的です。金融機関は日常業務の中でいろいろなトラブルを抱えており、そのため弁護士との付き合いも多く情報を持っています。

直接紹介してもらわなくても、評判を聞きその後アポを取って得意分野、費用、人柄等の上記記載の資質を確認して顧問弁護士としての適性を判断してもよいでしょう。

顧問弁護士との良好な関係構築

顧問弁護士との良好な関係を築くためには、以下のポイントを確認することが重要です。

業務への熱意・取り組み方を確認

顧問弁護士にとって、クライアントである企業の問題解決や法的なサポートは非常に重要な役割です。そのため、弁護士自身が業務に対する熱意や真摯な態度を持っているかを確認することは必要です。

顧問弁護士は、クライアントのビジネスや法的な問題に深く関与し、最適な解決策を提案する役割を果たします。そのため、顧問弁護士自身が業務に対して熱意を持ち、真摯に取り組んでいることが求められます。

弁護士が業務に対して熱心かどうかを確認する方法としては、過去の実績や対応事例を調べることが挙げられます。また、顧問契約においては定期的な報告やミーティングが重要ですので、それらの適切な実施状況も確認しておきましょう。

担当者との相性の確認

顧問弁護士との関係性は、担当者との相性によっても大きく変わります。顧問契約では、長期間にわたり連携を取りながら業務を進めていくことが一般的です。そのため、担当弁護士との相性が良好であることは非常に重要です。

担当者との相性を確認する際には、面談や電話でのやりとりを通じてコミュニケーションを取ることが効果的です。弁護士が丁寧に質問に答えてくれるか、コミュニケーションが円滑に行えるかを確認することができます。

また、担当者との相性を確認するうえで、弁護士の人柄や対応能力も重要な要素となります。顧問弁護士はクライアントの代理人としての役割も果たすため、信頼関係の構築や適切なコミュニケーションが求められます。

担当者との相性を確認するためには、面談や電話でのやり取りのほかに、過去のクライアントからの評判や口コミ、または同業他社からの紹介などを参考にすることも有効です。

顧問弁護士との良好な関係構築は、クライアントの重要なビジネスパートナーの1つとなります。業務への熱意や取り組み方、担当者との相性を確認し、適切な選択をすることで、長期にわたり信頼関係を築くことができるでしょう。